Большинство россиян считают премии лучшей мотивацией для работы

Подавляющее большинство россиян (73%) считают денежные премии и бонусы - лучшей мотивацией для работы. Об этом свидетельствуют результаты опроса Аналитического центра НАФИ.  Чуть больше половины опрошенных (56%) назвали лучшей мотивацией тринадцатую зарплату, еще 41% - социальный пакет, 25% - дополнительные отгулы и выходные, 15% - ценные подарки, а 14% - возможность бесплатного обучения.  Работодатели чаще всего мотивируют своих сотрудников премиями и бонусами, так поступают 52% из них. Около 27% указали на распространенность социального пакета, 21% - на корпоративные мероприятия, 15% - дополнительные отгулы.